Сегодня, 17 марта, в X корпусе Саратовского национального исследовательского государственного университета имени Н.Г. Чернышевского состоялась церемония подписания Соглашения о сотрудничестве между «классическим» университетом и Саратовским областным институтом развития образования.
Документ закрепляет направления совместной работы по повышению квалификации и непрерывной подготовке педагогических кадров области.
«Подобное соглашение в нашей области подписывается впервые. А совместная работа, основанная на синхронизации наших ключевых приоритетов и позиций, позволит существенно модернизировать нашу систему подготовки педагогических кадров и дать ей новый импульс для развития», - считает ректор Саратовского областного института развития образования Владимир Жуковский.
По его словам, в рамках совместного сотрудничества в приоритете находится и решение вопроса дефицита педагогических кадров, методическая помощь и поддержка молодым педагогам, оказание всесторонней помощи в трудоустройстве студентов и организации их практики в образовательных организациях области.
Ректор СГУ имени Н.Г. Чернышевского Алексей Чумаченко отметил, что в настоящее время и на федеральном, и на региональном уровнях много говорится об инновациях, просвещении, подготовке и переподготовке учителей, в том числе в области цифровизации и информатики: «Впереди у нас много работы. Я уверен, что если мы будем согласованно двигаться в данных направлениях, то мы сможем подготовить тех преподавателей, которые сейчас нужны современной школе».
Важную роль в решении этих вопросов наряду с университетом будет играть Центр непрерывного повышения профессионального мастерства педагогов, который откроется по национальному проекту «Образование» в Саратовской области в 2021 году и станет структурным подразделением областного института развития образования. Создание центра позволит выстраивать персонифицированные образовательные маршруты на основе выявленных дефицитов профессиональных компетенций и сформировать сеть муниципальной методической поддержки. Для этого будут определены муниципальные тьюторы. В первый год работы центра не менее 5% от общей численности педработников области пройдут повышение квалификации в центре по индивидуальным образовательным маршрутам.
